Z jedné prodejny mezi světové hráče: Tomáš Vala ze SIKO přednášel na VŠE

Rodinná firma, která začínala v jedné prodejně v roce 1991, dnes má přes tisíc zaměstnanců, 50 poboček a dceřiné firmy ve Švýcarsku a Francii. Jak k tomu došlo a proč na tom má podíl i kouč nebo poctivé čtení knih, vyprávěl studentům 3. listopadu 2026 ve Vencovského aule Tomáš Vala, spolumajitel a dlouholetý generální ředitel společnosti SIKO Koupelny a absolvent VŠE.

Přednášku „Z rodinné firmy ve světového hráče“ pořádala Fakulta mezinárodních vztahů VŠE. Nebyl to výklad o číslech, ale osobní příběh o podnikání, seberozvoji a předávání firmy další generaci.

Z druhé řady do čela firmy

Vala otevřeně přiznal, že v dětství ničím nevynikal. Ve firmě, kterou založila jeho matka Jaroslava Valová, prošel desítkami profesí, než se z „druhého v zákrytu“ stal šéfem. Zlom přišel v roce 2012, kdy začal spolupracovat s koučem a hledat, jaký typ lídra vlastně je. Jako generální ředitel pak firmu vedl jedenáct let, od roku 2015.

Studentům doporučil soustavné sebevzdělávání. Z každé knihy si zapisuje nejlepší myšlenky, inspiraci hledá v podcastech i filmech a pracuje s japonskou filozofií ikigai, podle níž má člověk v hlavní náplni života propojit to, co ho baví, v čem je dobrý, co svět potřebuje a za co ho zaplatí.

Patenty a e-shopy za hranicemi

Do zahraničí SIKO vyrazilo dvěma cestami. První jsou patenty švýcarské dceřiné firmy Swiss Aqua Technologies, jejíž technologie, například úsporné toalety nebo ekologická ochrana spotřebičů před vodním kamenem, se vyvážejí do více než 75 zemí. Druhou jsou e-shopy: převzetí francouzského Livea.fr s obratem kolem miliardy korun a vlastní obchody v Německu a Maďarsku.

Kultura otevřenosti a předávání žezla

Jádrem firemní kultury je podle Valy otevřenost a neustálé vysvětlování, proč se co dělá: celofiremní online porady pro stovky lidí, ankety nebo transparentní bonusy pro skladníky. Jednou z firemních hodnot je „Mysli na druhého v řadě“, tedy dotáhnout práci tak, aby na ni mohl kdokoli plynule navázat.

Závěr patřil nástupnictví. Firmu dnes řídí externí generální ředitel, Vala přešel do správní rady a jeho syn a dcera ve firmě pracují poté, co sbírali zkušenosti jinde. Klíčové je podle něj jít příkladem a mladší generaci „nekecat“ do rozhodování.

Fakulta mezinárodních vztahů VŠE děkuje Tomáši Valovi za mimořádně inspirativní sdílení zkušeností. Přehled dalších chystaných přednášek a setkání s hosty z praxe najdete v kalendáři akcí fakulty.